EMPLOI
CYCLOPE, UNE APPLI’ DE VÉLO QUI CONNECTE LES CYCLISTES ENTRE EUX
WHISTCOM, DE L’ART À LA SCIENCE
18H15 : LE COFFRET APÉRITIF HAUT DE GAMME QUI MET À L’HONNEUR L’ARTISANAT FRANÇAIS
ÉCONOMIE CIRCULAIRE : CYRKL, LA START-UP QUI VALORISE LES DÉCHETS INDUSTRIELS DÉBARQUE EN FRANCE
REIMS : TRANSPORTS URBAINS ET PLAN CLIMAT : DEUX BIEN MAUVAISES DÉCISIONS VIENNENT D’ÊTRE ACTÉES PAR LA MAJORITÉ
DIGITALISATION DU DOSSIER MÉDICAL : QUELS BÉNÉFICES POUR LES PATIENTS ?
EMA : ENTRE MARCHANDS AUTO : À VOUS DE SAISIR L’OCCASION !
STRATOW, UNE ENTREPRISE À LA POINTE DU NUMÉRIQUE
LA TOUCHE MUSICALE : L’HISTOIRE D’UNE APPLICATION POUR APPRENDRE LE PIANO EN LIGNE
DAVID COSTE, MON HISTOIRE CHEZ FORTERRO
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150 EMPLOIS CRÉÉS À NEMOURS POUR LA REMISE EN ÉTAT DES VOITURES D’OCCASION
Le revendeur bien connu de voitures neuves ou d’occasion, Aramisauto, se dote d’une seconde plateforme technique, qu’il implante en Île-de-France. Elle est située à Saint-Pierre-lès-Nemours, qui jouxte Nemours sur la rive gauche du Loing. Elle vient d’entrer en service et emploiera à terme 150 techniciens dans des métiers très diverses.
LE DÉPARTEMENT DE SEINE-ET-MARNE AIDE LES BÉNÉFICIAIRES DU RSA À S’ORIENTER VERS LES EMPLOIS VACANTS
La dernière réunion du conseil départemental a été riche et fructueuse. Un point-clé des délibérations des élus de Seine-et-Marne a porté sur l’aide aux BRSA (Bénéficiaires du RSA) dans leur quête d’un emploi, alors même que de nombreuses offres restent non pourvues. Un dispositif a été mis en place.
JOBS D’ÉTÉ À SAISIR AU SERVICE JEUNESSE DE LA VILLE DE BEAUVAIS
Des rencontres sont organisées en ce moment et jusqu’au samedi 30 avril, pour que des jobs d’été trouvent preneurs. Elles se tiennent au Blog 46, le service jeunesse de la ville de Beauvais. Des entreprises comme le Parc Astérix, Macdonald’s, Auchan, etc. seront présentes. Mais aussi Pôle Emploi et des sociétés de recrutement.
L’ENTREPRISE DE DEMAIN : ENTRE TRAVAIL À DISTANCE ET COLLABORATION SUR SITE
La crise sanitaire a imposé et parfois accéléré la mise en place du télétravail dans les entreprises, selon des modalités et des durées variables, pour les métiers qui pouvaient en bénéficier. Fin 2020, 1/3 des salariés étaient en télétravail total ou partiel (3,6 jours par semaine en moyenne), selon l’institut Sapiens, et cette tendance n’est pas prête de s’arrêter. Comment les entreprises peuvent-elles accompagner ce nouveau paradigme qu’est le travail en mode hybride ?
MARTINIQUE : UN DIRECTEUR TERRITORIAL UNIQUE POUR TOUS LES SERVICES DE LA POLICE NATIONALE
Les différents services de la police nationale présents en Martinique sont désormais chapeautés par une direction unique, la Direction territoriale de la police nationale (DTPN). A sa tête, a été promu le commissaire Guillaume Mauger, jusqu’ici directeur départemental de la sécurité publique.
L’IA APPLIQUÉE AU PROCESSUS DE RECRUTEMENT : COMMENT LA RENDRE PLUS JUSTE ET INCLUSIVE ?
L’Intelligence artificielle (IA) a aujourd’hui le vent en poupe et devient un levier majeur pour les Directions des Ressources Humaines. Le cabinet Tractica prédit une augmentation moyenne annuelle de 50% jusqu’en 2025 de son utilisation en entreprise. Dans le cadre de la gestion de processus de recrutement en particulier, les algorithmes de matching fleurissent, avec la promesse d’analyser rapidement et objectivement un volume important de candidatures à partir notamment du CV. Qu’en est-il réellement ? Quelles solutions envisager face aux problématiques et enjeux identifiés ?